近日，西北分公司淖爾壕煤礦為職工團購火車票助職工返鄉(xiāng)過年一事在淮北礦業(yè)集團引起強烈反響，成為現階段的熱點話題。集團黨委書記、董事長方良才對此作出批示，“團體購票”辦得好，為民解憂，再接再厲，各礦都要這樣辦。
春節(jié)作為中國的一項傳統(tǒng)節(jié)日，被賦予親情、團圓、辭舊迎新等寓意，是所有節(jié)日中最重要、也是最隆重的。然而，隨著春節(jié)臨近，春運大軍的集中返鄉(xiāng)，購票困難、長途奔波、交通擁堵等問題卻困擾著每一位思鄉(xiāng)的職工。
“莫讓一票難求成為思鄉(xiāng)人的困擾。”針對春節(jié)大規(guī)模集中返鄉(xiāng)情況，西北分公司淖爾壕煤礦提前謀劃安排，主動聯(lián)系當地鐵路部門，為職工團購車票，把回家“囧途”變?yōu)闅w家“暖途”，讓常年漂泊在外的職工感受到了別樣的幸福和溫暖。
把職工當親人“放心上”。民生無小事，枝葉總關情。只有創(chuàng)造條件把民生夯實，才能讓職工獲得感成色更足，幸福感更可持續(xù)。堅持“以職工為中心”是淮北礦業(yè)集團優(yōu)良傳統(tǒng)，特別是近年來，無論面對怎樣復雜嚴峻的形勢，集團始終把民生工作放在更加突出位置，持續(xù)加大投入力度，著力提高民生保障水平。2023年，井下配備制冷設備、宿舍添置洗衣機、停車場加設充電樁和刷車機等民生實事一件件落實落地，讓職工真切感受到了“被愛”和“被關懷”的歸屬感。2024年，集團“兩會”向礦區(qū)職工作出承諾，要辦成“七件實事”，基層各單位也都確定了自己的“7+N”民生實事，集團上下要掯住不放，一件一件認真落實，讓職工看到變化就在眼前、感到溫暖就在身邊，把企業(yè)高質量發(fā)展成果轉化為職工高品質生活。
把職工事當作心頭事“記心間”。民生工作必須“實打實”，切忌“客里空”。廣大黨員干部要用發(fā)自內心的真誠、勇往直前的主動、功在不舍的追求，全心全意為職工辦實事、做好事、解難題。臨近春節(jié)，更要主動協(xié)調對接，科學合理組織，溫馨服務職工，溫暖職工心靈，讓春運回家之路變得更順暢順心暖心。要深入到科區(qū)、班組、崗位，和職工想在一起、干在一起，風雨同舟、一路同行，融入職工生活，傾聽職工困難訴求，當職工心聲的“傾聽者”，做職工訴求的“代言人”。要時刻把困難職工的冷暖放在心上，精準開展困難職工幫扶，為他們“雪中送炭”“雨中打傘”，不能讓一名職工因為家庭困難而過不好年。要竭盡所能辦好每一件民生大事，讓職工的好日子更有奔頭、好光景更有盼頭，凝聚干事創(chuàng)業(yè)的磅礴力量。
把發(fā)展成果與職工共享。要把實現好、維護好、發(fā)展好廣大職工的根本利益，作為各項工作的出發(fā)點和落腳點，用職工擁不擁護、贊不贊成、滿不滿意作為評判工作成效的標準。要密切聯(lián)系職工、始終相信職工、緊緊依靠職工，把職工的意志、智慧和力量凝聚到企業(yè)的發(fā)展事業(yè)中來。要做大蛋糕更要分好蛋糕，始終踐行集團“把企業(yè)發(fā)展得更加強大，讓職工生活得更加美好”的初心使命，不斷滿足職工對美好生活的更高要求，讓職工的幸福生活一年更比一年好。
春節(jié)是一個辭舊迎新、歡樂祥和的節(jié)日，也是一個積蓄動力、再啟征程的驛站。集團上下要堅持眾人拾柴火焰高、眾人劃槳開大船，畫出最大“同心圓”，匯聚萬眾一心的磅礴力量，堅定不移向“雙千億”目標邁進。
(審核：高亞光 責編：王宏杰)
