6月10日晚，在渦北選煤廠四樓會議室，一次別開生面的座談會正在進行。
自集團公司實施走出去戰略以來，該廠積極運作，統籌協調，分別于2014年11月、2015年元月走出去兩批共計30余人，從此，陜西彬縣有了渦選人辛勤勞作的身影，內蒙鄂爾多斯有了渦選人揮汗如雨的場景。
中國北方的冬季是漫長的，凜冽的寒風吹枯了千年古都，漫天的飛雪淹沒了伊金霍洛旗草原。但是，渦選人干事創業的熱情卻猶如這風雪一樣，驟然而至，風馳電掣。
至2015年6月，前兩批外出人員陸續回到渦北選煤廠，一次別開生面的座談會應運而生。
“我看我們還能再節約點，那邊螺栓用幾個就去買幾個，廠里根本找不到廢舊的鋼板，都被利用起來了”，老周說到。
“內蒙這邊，人員效率要比我們高，內部市場化執行方面也要比我們好，真正是你能干多少工作，你就能拿多少錢。”，作為鄂爾多斯明達選煤廠總負責人的關書函如是說。
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怎樣提高工作效率？如何控制生產成本？怎樣讓績效考核更完善？這些都是實實在在的問題，而今，走出去之后，這些都已經有了努力和改進的方向。
參加座談會的各單位黨政領導紛紛表示受益良多，也為自己車間部門的管理提供了新的思路。今后，將更加努力推進降本增效，績效考核會進一步細化，決不讓經驗交流只是交流。
該廠積極搭建學習平臺，積極培養一專多能、操檢合一的技術型人才，本著“靠技術吃飯憑本事掙錢”的理念，深入挖掘潛力，把技術拿出去，把經驗帶回家，不斷推進走出去戰略實施。
(責編 姚春雷)
