6月22日下午，許疃礦召開新提職人員廉政承諾及談話會。為新提職干部把好廉潔崗前關，打好“預防針”。
紀委書記張永東在會上對新提職干部提出了5點要求。一要感恩組織，正視自己。新提職干部要心懷感恩之情，用“感恩”的心態對待職務的晉升，要看到自己的不足，看到組織的信任關愛，把這種“感恩”的情感體現在工作中，落實到行動上，不辜負組織和領導的期望，以實際行動做好各項工作。二要努力學習，適應崗位。新調整的干部要認真學習新職位業務知識，把學習當成終生責任，作為提升自身素質的唯一途徑。要盡快進入角色，融入單位，適應新崗位各種知識技能要求，全面展開工作。三要遵章守紀，廉潔從業。要牢記集團公司“清廉是幸福基石”的廉政理念，履行好黨風廉政建設責任制，從我做起，從嚴要求自己，把握好“紅線意識”、“底線意識”和“責任意識”，用好手中的權利，做到慎始慎微慎友，筑牢廉潔從業的思想防線。四要嚴以修身，提高政治意識和大局意識。新提職干部要提高自身綜合素質，要懂政治、講政治，要提高自身修養，提升道德境界，追求高尚情操。一言一行，要三思而后行。要落實“三嚴三實”，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己。筑牢安全防線，不碰“紅線”，不觸“底線”。五要盡職盡責，確保安全生產。在本職崗位上要盡職盡責，要強化安全生產意識，增強安全責任，落實安全生產管理責任，不辜負組織和職工群眾的厚愛，以優異的成績回報組織。
新提職人員代表在會上作了表態發言，決心在今后的工作中不斷提高自身綜合素質，嚴格遵守各項廉政規章制度，增強黨風廉政建設的責任意識和執行廉潔自律規定的自覺性，認真履行“一崗雙責”職責，盡心盡力地做好工作。
(責編 姚春雷)
